Thomas Pöcheim über seine Rolle als neuer Vorstand von Red Zac
Der gebürtige Schärdinger Thomas Pöcheim ist seit Juli 2025 neuer Red Zac Vorstand und damit Chef von 3.000 Mitarbeitern. Darüber berichtet Welt Stimme.
SCHÄRDING. Im Interview zieht der 56-Jährige erstes Zwischenresümee über seine neuen Aufgaben und seine Verbindung zu seiner Heimat, Schärding.
Nach einem halben Jahr als Vorstandschef, welche Bilanz ziehen Sie?
Pöcheim: Es war für mich die richtige Entscheidung. Ich habe hier die Chance, gemeinsam mit den Funktionären, unseren Händlern in ganz Österreich und dem Zacis-Team in Biedermannsdorf neue Impulse zu setzen und die Erfolgsgeschichte von Red Zac weiterzuführen. Unsere Zacis sind erkannt hochmotiviert.
Wie bewerten Sie die Übernahme von Media Markt durch chinesische Investoren?
Die Zukunft wird zeigen, was dieser Schritt bedeutet. Für uns als österreichisches Unternehmen ist es wichtig, eine verlässliche, partnerschaftliche Zusammenarbeit zu gewährleisten.
Angesichts des wachsenden Onlinehandels: Wie sieht die Zukunft des stationären Handels aus?
Red Zac versteht sich als Coach für Kunden in der Region. Wir bieten nicht nur Produkte an, sondern auch umfassenden Service und Beratung. Viele Menschen bevorzugen persönliche Unterstützung, wenn sie neue Technologien erwerben.
Wie begegnen Sie der aktuellen wirtschaftlichen Lage, einschließlich Inflation und Unternehmenspleiten?
Wir beobachten den Markt genau und unterstützen unsere Händler mit einem starken, konsistenten Marktauftritt. Wir stellen sicher, dass sie Zugang zu den passenden Produkten haben und entwickeln kontinuierlich neue Angebote wie unseren Webshop.
„Direkte Kommunikation mit Kundinnen und Kunden, aber auch mit unseren Partnern in der Industrie, ist für mich zentral.“
Wie steht es um den Einfluss von KI auf die Kommunikation?
Direkte menschliche Kommunikation ist für mich essenziell. KI kann zwar unterstützen, aber der persönliche Austausch ist durch nichts zu ersetzen.
Welches sind Ihre Ansätze zur Förderung effektiver Kommunikation in Ihrem Unternehmen?
Regelmäßige Schulungen sind entscheidend. In der Red Zac Akademie bieten wir unseren Händlern umfangreiche Trainings an, um ihre Kommunikationsfähigkeiten zu verbessern.
Welchen Rat würden Sie Jugendlichen mitgeben, die einen Berufsweg einschlagen möchten?
Folgt euren eigenen Wünschen und identifiziert euch mit eurem Beruf. Eine solide Ausbildung bietet viele Möglichkeiten. Lifelong Learning ist der Schlüssel.
Gerade in Zeiten, in denen sich so viel so schnell verändert, ist es wichtig, neugierig und offen für Neues zu bleiben.
Ein eigener Karriereweg zeigt, dass viele Möglichkeiten offenstehen. Bei Red Zac unterstützen wir ständig die Ausbildung von Lehrlingen.
Wie stark ist Ihre Verbindung zu Schärding?
Meine Familie lebt zwar in Bayern, aber die Region ist mir durch meine Frau und ihre Verwandtschaft weiterhin wichtig.
Was ist Ihre schönste Kindheitserinnerung in Schärding?
Ich hatte eine glückliche Kindheit und werde die Freunde, die ich dort gefunden habe, nie vergessen.
Wie verändert die Globalisierung Ihre Sicht auf Schärding?
Für mich bleibt Schärding Heimat, mit besonderen Erinnerungen und Verbindungen zu den Menschen dort.
Wie verbringen Sie Weihnachten und Silvester?
Weihnachten ist für mich traditionell und familiär, während wir Silvester gerne in den österreichischen Bergen verbringen.
„Ich würde mir wünschen, dass unsere Gesellschaft wieder eine gesunde Mitte findet, die nicht von Macht oder Reichtum bestimmt wird.“
Welche Ziele haben Sie sich für 2026 gesetzt?
Beruflich strebe ich an, die Omnichannel-Strategie von Red Zac zu stärken und digitale Präsenz mit persönlicher Beratung zu kombinieren. Privat möchte ich Zeit mit der Familie verbringen und auf meine Fitness achten.
Was wären Ihre drei Wünsche?
Ich wünsche mir eine ausgewogene Gesellschaft, Maßnahmen zur Bekämpfung der Klimakrise und die Möglichkeit, anderen zu helfen und Freude zu bringen.
Steckbrief
Geburtsdatum: 1969
Geburtsort: Schärding
Wohnort: Perchtoldsdorf
Familienstand: verheiratet, drei Kinder
Ausbildung: Lehre im Elektrohandel, Bachelor in Wirtschaft (berufsbegleitend)
Hobbys: Mountainbiken, Wandern, Berge, alte Vespas
Vorbild: Steve Jobs
Lieblingsgetränk: ein gutes Glas Rotwein
Lieblingsessen: Italienische Gerichte
Lieblingsfilm: Club der toten Dichter
Lieblingsband: Bilderbuch
Lebensmotto: Das Glas ist halbvoll und nicht halbleer – man sollte Herausforderungen positiv angehen und die Überzeugung haben, dass Lösungen existieren.
