Admonter startet Duale Akademie als neue Ausbildungsoption für Maturanten in Liezen

Juni 10, 2026 05:11
Admonter startet Duale Akademie als neue Ausbildungsoption für Maturanten in Liezen

Admonter Holzindustrie AG wird offizieller Ausbildungsbetrieb der Dualen Akademie

ADMONT. Die Admonter Holzindustrie AG hat ihr Ausbildungsangebot erweitert und ist nun offizieller Ausbildungsbetrieb der Dualen Akademie (DA) der Wirtschaftskammer Österreich. Dies eröffnet engagierten Maturantinnen und Maturanten sowie Studienabbrecherinnen und Studienabbrechern eine attraktive Möglichkeit für den Berufseinstieg.

Die Duale Akademie ist ein neues Ausbildungsmodell der Wirtschaftskammer und kombiniert praxisorientierte Ausbildung im Unternehmen mit fundierter theoretischer Weiterbildung. Die Dauer der Ausbildung variiert je nach Beruf zwischen zwei und drei Jahren und richtet sich an junge Menschen mit Matura, die eine qualitativ hochwertige Alternative zum klassischen Studium suchen. Das Programm vermittelt neben fachlicher Qualifikation auch wichtige Zukunftskompetenzen in den Bereichen Digitalisierung, soziale Kompetenz und Internationalität. Ein Auslandspraktikum ist ebenfalls Bestandteil der Ausbildung.

„Wir sind stolz darauf, unseren Beitrag zur Fachkräfteentwicklung zu leisten und jungen Menschen eine hochwertige Ausbildungsmöglichkeit bieten zu können. Die Duale Akademie verbindet Theorie und Praxis ideal und eröffnet hervorragende Karrierechancen“, sagt Helmut Klausner, Vorstand der Admonter Holzindustrie AG. Die Duale Akademie wurde von der Wirtschaftskammer als zukunftsorientiertes Ausbildungsmodell entwickelt und hat sich erfolgreich in ganz Österreich etabliert. Unternehmen haben die Möglichkeit, motivierte Nachwuchskräfte gezielt auszubilden und dem steigenden Fachkräftebedarf entgegenzuwirken.

Einordnung

Durch die Aufnahme in die Duale Akademie verstärkt die Admonter Holzindustrie AG ihr Engagement in der Ausbildung von Fachkräften. Dies ist relevant, da es Unternehmen und der Wirtschaft insgesamt ermöglicht, den Herausforderungen des Fachkräftemangels proaktiv zu begegnen und die Ausbildung junger Menschen gezielt zu unterstützen.

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