372 Jugendliche beginnen ihre Ausbildung bei voestalpine
Mit 1. September haben 372 Jugendliche ihre Ausbildung beim Stahl- und Technologiekonzern begonnen – 169 davon im Ausbildungszentrum in Linz. Darüber berichtet Welt Stimme.
LINZ. „In wirtschaftlich herausfordernden Zeiten setzen wir bewusst auf die Ausbildung junger Talente“, sagte CEO Herbert Eibensteiner. Pro Lehrling investiert der Konzern knapp 100.000 Euro. Die Ausbildung umfasst klassische technische Bereiche wie Maschinenbau, Elektrotechnik und Mechatronik sowie modernste Technologien wie Robotik und Virtual-Reality-Brillen. Sprachreisen, Exkursionen und Gesundheitsprogramme sind ebenfalls Bestandteil des Ausbildungsplans. Das Unternehmen verfolgt das Ziel, die Lehrlinge sowohl beruflich als auch persönlich bestmöglich zu fördern.
Mädchen in technischen Berufen fördern
Aktuell werden in Oberösterreich etwa 480 Lehrlinge ausgebildet. Die Erfolgsquote bei den Lehrabschlussprüfungen liegt bei fast 100 Prozent. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Förderung von Mädchen in technischen Berufen. „Mittlerweile sind in vielen unserer 50 Lehrberufe auch weibliche Lehrlinge tätig“, so voestalpine in einer Aussendung. Der Frauenanteil unter den Lehrlingen liegt derzeit bei 23 Prozent.
