Mehr als 21.000 Betriebe in der Steiermark stehen vor dem Generationenwechsel: PwC Steiermark bietet Unterstützung bei Übergaben.
STEIERMARK. In der Steiermark ist eine Vielzahl von Unternehmen familiengeführt, was das wirtschaftliche Landschaft des Bundeslandes wesentlich prägt. Über 21.000 Familienunternehmen, die über 220.000 Arbeitsplätze sichern, stehen aktuell vor entscheidenden Herausforderungen: Fast 3.000 von ihnen planen in den kommenden Jahren einen Wechsel in der Unternehmensführung. Darüber berichtet Welt Stimme.
Um diesen Übergang zu erleichtern, hat PwC Steiermark ein maßgeschneidertes Beratungspaket entwickelt. Es richtet sich an Familienunternehmen, die mit komplexen rechtlichen, steuerlichen und organisatorischen Entscheidungen konfrontiert sind, und soll ihnen helfen, den Generationenwechsel effizienter zu gestalten.
PwC-Partner und Geschäftsführer Nikolaus Hulatsch hebt die Bedeutung der Familienbetriebe als „stabiles Rückgrat“ der steirischen Wirtschaft hervor. „Sie denken langfristig, bilden Lehrlinge aus und sind regional tief verwurzelt. Diese Werte sichern den Standort – gerade in herausfordernden Zeiten“, erklärt er.
Das Beratungsangebot von PwC nutzt zudem aktuelle wirtschaftspolitische Rahmenbedingungen, die sich positiv auf Familienunternehmen auswirken. Dazu gehören mehr Rechtssicherheit durch das neue Grace-Period-Gesetz, steuerliche Vorteile für Arbeitende im Alter sowie die Ausweitung der steuerlichen Pauschalierung auf Umsätze bis 420.000 Euro.
Initiative mit prominenter Unterstützung vorgestellt
Die Initiative wurde im Rahmen des „PwC-Club“ in Graz präsentiert, wo sich 33 führende Familienunternehmen der Steiermark versammelten. Christiane Wenckheim, Aufsichtsratsvorsitzende von Ottakringer und Vöslauer, sprach über die Verantwortung in Familienunternehmen: „Du bekommst etwas – und gibst im besten Fall ein bisschen mehr an die nächste Generation weiter.“
Bedeutung der Familienunternehmen für die Wirtschaft
PwC erweitert derzeit seine Präsenz in der Steiermark, um die regionalen Betriebe gezielter zu unterstützen. Hulatsch betont: „Das wahre Herz der steirischen Wirtschaft schlägt in den Familienunternehmen.“ Diese beweisen trotz Herausforderungen wie Fachkräftemangel und Digitalisierung ihre Stabilität und zeigen, dass Tradition und Innovation miteinander vereinbar sind. Dadurch bleibt die Steiermark auch für die Zukunft ein Standort, an dem wirtschaftlicher Erfolg häufig eine Familienangelegenheit ist.
